Informatie die helpt.
Beslissingen die jij maakt.

Over deze disclaimer

Deze disclaimer is van toepassing op de informatie, publicaties, data, analyses, vacatures, tools en andere content die via Test Automation Jobs beschikbaar wordt gesteld.

Door TestAutomationJobs.nl te gebruiken, neem je kennis van de aard en beperkingen van de informatie zoals in deze disclaimer beschreven.

Over Test Automation Jobs

Test Automation Jobs (“TAJ”) is een gespecialiseerd carrière- en arbeidsmarktplatform voor Test Automation en Quality Engineering.

TAJ is een initiatief en onderdeel van Software Testers Guild (STG).

Software Testers Guild en Test Automation Jobs worden geëxploiteerd door Desareh Recruitment B.V.

Informatie op Test Automation Jobs

TAJ besteedt zorg aan het verzamelen, beoordelen, structureren en publiceren van informatie.

We streven naar informatie die relevant, begrijpelijk en zo actueel mogelijk is.

Toch kunnen wij niet garanderen dat alle informatie op ieder moment volledig, foutloos of actueel is.

Publicatiedata en eventuele peildata zijn daarom relevant bij het interpreteren van marktinformatie en analyses.

Vacatures

Vacatures op Test Automation Jobs kunnen rechtstreeks door werkgevers worden aangeleverd of worden gebaseerd op informatie uit toegestane openbare bronnen en vacatureomgevingen.

TAJ kan vacature-informatie structureren, categoriseren en presenteren om vacatures beter vindbaar en vergelijkbaar te maken.

Wanneer er verschil bestaat tussen informatie op TAJ en de actuele informatie van de betreffende werkgever, is het verstandig de actuele informatie van de werkgever te controleren.

Publicatie van een vacature op TAJ betekent niet automatisch dat TAJ of Desareh Recruitment B.V. partij is bij een eventuele arbeidsovereenkomst of selectieprocedure.

Salarisinformatie

Salarissen, salarisbandbreedtes en andere beloningsinformatie op Test Automation Jobs zijn bedoeld als marktinformatie en oriëntatie.

De daadwerkelijke beloning voor een functie kan afwijken door onder andere:

Arbeidsmarktdata en marktinzichten

TAJ kan arbeidsmarktinformatie publiceren over bijvoorbeeld vraag naar professionals, functies, salarissen, regio’s, sectoren, tooling en ontwikkelingen binnen Test Automation en Quality Engineering.

Deze inzichten kunnen worden gebaseerd op meerdere soorten informatie, waaronder openbare bronnen, vacaturedata, eigen datasets, onderzoek, analyses en geaggregeerde marktinformatie.

Marktdata geeft een beeld van een bepaalde periode, dataset en methodiek. Resultaten hoeven daarom niet representatief te zijn voor iedere werkgever, professional, regio of situatie.

Tooling en technologie

Test Automation Jobs publiceert informatie over tools, frameworks, programmeertalen en technologieën die relevant kunnen zijn voor Test Automation en Quality Engineering.

Denk bijvoorbeeld aan onderwerpen rondom:

Technologie verandert snel. Functionaliteit, licentievoorwaarden, ondersteuning, beveiliging, documentatie en productmogelijkheden kunnen door de betreffende leverancier worden aangepast.

TAJ is niet automatisch verbonden aan, gesponsord door of goedgekeurd door de leveranciers van tools die op het platform worden besproken, tenzij dit uitdrukkelijk wordt vermeld.

Carrière-informatie

TAJ publiceert informatie over rollen, vaardigheden, carrièrepaden, senioriteitsniveaus, arbeidsvoorwaarden en ontwikkelingen binnen het vakgebied.

Deze informatie is bedoeld als hulpmiddel bij loopbaanoriëntatie.

Een beschreven carrièrepad betekent niet dat iedere professional dezelfde ontwikkeling zal of moet doorlopen.

Werkgeversinformatie

TAJ kan informatie publiceren over werkgevers die relevant zijn voor professionals binnen Test Automation en Quality Engineering.

Deze informatie kan bijvoorbeeld betrekking hebben op:

Werkgevers kunnen hun organisatie, vacatures, arbeidsvoorwaarden, technologie of werkwijze wijzigen. Informatie op TAJ vormt daarom geen garantie voor de actuele situatie bij een werkgever.

Externe websites en links

Test Automation Jobs kan verwijzen naar websites en diensten van derden.

Dit kan bijvoorbeeld gaan om:

• werkgevers;
• sollicitatieomgevingen;
• softwareleveranciers;
• documentatie;
• onderzoeksbronnen;
• overheidswebsites;
• andere relevante bronnen.

TAJ heeft niet noodzakelijk controle over de inhoud, beschikbaarheid, beveiliging of het privacybeleid van externe websites.

Beschikbaarheid van het platform

TAJ streeft naar een goed functionerend en toegankelijk platform.

Toch kan TestAutomationJobs.nl tijdelijk geheel of gedeeltelijk niet beschikbaar zijn, bijvoorbeeld door:

• onderhoud;
• updates;
• technische storingen;
• hostingproblemen;
• beveiligingsmaatregelen;
• problemen bij externe dienstverleners.

TAJ garandeert daarom geen permanente of ononderbroken beschikbaarheid van het platform.

Aansprakelijkheid

TAJ streeft naar betrouwbare en bruikbare informatie, maar kan niet garanderen dat alle informatie op ieder moment volledig, foutloos, actueel of geschikt is voor ieder specifiek doel.

Voor zover wettelijk toegestaan, is Desareh Recruitment B.V. niet aansprakelijk voor schade die uitsluitend voortvloeit uit het gebruik van, het vertrouwen op of het tijdelijk niet beschikbaar zijn van informatie op Test Automation Jobs, behalve voor zover aansprakelijkheid volgens dwingend recht niet kan worden uitgesloten of beperkt.

Niets in deze disclaimer beperkt aansprakelijkheid voor zover een dergelijke beperking op grond van toepasselijk recht niet is toegestaan.

Intellectueel eigendom

De eigen teksten, analyses, vormgeving, datasets, databankstructuren, onderzoeksmodellen, classificaties en andere door TAJ ontwikkelde materialen kunnen worden beschermd door intellectuele eigendomsrechten en/of databankrechten.

Gebruik van TestAutomationJobs.nl betekent niet dat deze rechten aan de gebruiker worden overgedragen.

Voor hergebruik, geautomatiseerde verzameling, systematische extractie of commerciële exploitatie kunnen aanvullende voorwaarden gelden.

Wijzigingen

TAJ kan deze disclaimer wijzigen wanneer het platform, onze dienstverlening, gebruikte informatiebronnen of relevante wet- en regelgeving daar aanleiding toe geven.

De meest actuele versie wordt gepubliceerd op TestAutomationJobs.nl.

Bovenaan deze pagina staat wanneer de disclaimer voor het laatst is bijgewerkt.

Samenhang met andere documenten

Deze disclaimer maakt onderdeel uit van het bredere juridische en transparantiekader van Test Automation Jobs.

Vragen of een fout gevonden?

Zie je informatie op Test Automation Jobs waarvan je denkt dat deze onjuist, onvolledig of verouderd is?

Laat het ons weten. Zeker bij vacatures, salarisinformatie en arbeidsmarktdata helpt actuele feedback ons om de kwaliteit van het platform te verbeteren.